Агентство
-
Рекламное агентство — не конвейер: как сотрудники в Digital Strategy управляют своей нагрузкой и временем Мы в Digital Strategy нашли золотую середину: как при всем разнообразии задач беречь людей и сохранять возможности для роста. 23.07.24
-
Три причины, почему агентство — лучшая школа для SEO-специалиста. Рассказывает тимлид Digital Strategy
Мы попросили тимлида Элизу Радугину рассказать про свой карьерный путь и работу в Digital Strategy и объяснить, почему она считает, что в агентстве можно вырасти в крутого специалиста.
17.06.24
-
Разбиваем стереотипы о SEO-агентстве — делаем процессы крутыми и прозрачными
В статье собрали 6 основных опасений заказчиков, которые возникают, когда приходится работать с SEO-агентством.
13.06.24
-
Как организована и как развивается команда SMM-проекта в Digital Strategy С августа 2023 года мы начали развивать направление SMM. Рассказываем, что мы делали и к чему в итоге пришли. 23.05.24
-
Первые месяцы работы с заказчиком: рентабельность агентства против клиентских KPI
Антон Мамыкин, директор перформанс департамента Digital Strategy рассказал Sostav, что делать, если агентство оказалось перед выбором — клиентские KPI или собственная прибыль.
24.04.24
-
Как оценить проджекта на собеседовании. Опыт Digital Strategy
Узнали у Ульяны Аббасовой, аккаунт-директора Digital Strategy, почему на рынке кадровый голод на ПМ и какие софт-скиллы обязательно проверяют у «проджекта»
26.03.24
-
Как мы в Digital Strategy формируем карьерный путь для SEO-специалистов. Почему смело называем его «прозрачным» и гордимся этим А сейчас — подробнее о наших подходах, как мы оцениваем навыки сотрудников и как это влияет на карьерный и зарплатный трек. 18.01.24
-
Как не развалить, а масштабировать бизнес в период кризиса: опыт Digital Strategy
Рассказываем, что и как Digital Strategy делали, чтобы сохранить компанию в 2020-2022 годах
16.01.24
-
Как в Digital Strategy перевели SEO-отдел на удаленку и всем понравилось Во времена ковида переезд отдела на удаленку стал массовым по понятным причинам. Теперь это наш основной формат работы. 28.12.23
-
Менеджмент в рекламном агентстве: руководителем может стать (не) каждый
Расскажем о принципах вертикального роста в Digital Strategy, о неочевидных важных скилах и почему не каждый хороший мидл может стать руководителем.
28.12.23
-
Как привлечь и удержать специалистов в диджитал
О том, как быть компанией с ценностями для соискателей, вкладываться в рост сотрудников и замечать чужие потребности, рассказали эксперты Digital Strategy
27.12.23
-
Как выстроить работу с удаленщиками, чтобы не развалить проект и отношения в команде Расскажем, что делать, чтобы удаленка не отправила вашу компанию в тартарары. 13.12.23
-
Делаем с клиентами кейсы и выступаем на конференциях. Делимся опытом и рассказываем, почему это полезно Расскажем на примере последнего кейса — more.tv. 13.12.23
-
Горизонтальное развитие: когда переводить сотрудников в другой отдел — хорошая идея
Рассказываем как мы в Digital Strategy помогаем сотрудникам развиваться не только вертикально, но и горизонтально и что из этого получается.
18.10.23
-
Как мы в Digital Strategy формируем команды для проектов, над которыми работаем Рассказали как подбираем команды для проектов, что влияет на состав, и почему все клиенты могут быть спокойны за свои проекты. 29.08.23
- 1
- 2
